11 de julho de 2011

Amplie seu círculo de influência

 

Onde você foca suas energias para resolver problemas? Onde pode resolver ou onde não tem nenhum acesso ou influência?

Stephen Covey, no livro Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes, trata disso e diz que temos dois círculos, um de preocupação e outro de influência. A gente pode ampliar o círculo de influência e é nele que deve estar nosso foco de atuação.

Veja mais no vídeo abaixo:

José Rodrigues Passarinho

25 de maio de 2011

Andragogia: experiência e vivência nos treinamentos

Nos treinamentos, é muito importante buscar situações lúdicas para reforço do aprendizado. Buscar a experimentação, a vivência e não se fazer valer mais de recursos convencionais, como aulas expositivas e palestras.







José Rodrigues Passarinho

10 de abril de 2011

Facilitador, o instrutor da andragogia - educação para adultos

O papel do instrutor, na andragogia, na educação para adultos, é o de facilitador do conhecimento e não de oráculo.



José Rodrigues Passarinho

2 de janeiro de 2011

Andragogia - para os treinamentos corporativos funcionarem

Você já viu treinamentos super bem preparados serem chatos e ineficazes?
Às vezes isso acontece porque eles são pedagógicos demais, enquanto eles deveriam ser mais andragógicos. Ou seja, mais voltados às metodologias e técnicas de aprendizado de adultos e não de crianças.



José Rodrigues Passarinho

8 de novembro de 2010

O trabalho em equipe

Um ensaio sobre como deve ser formada uma equipe, o que é importante para se ter um bom trabalho em equipe e qual o papel da liderança.



José Rodrigues Passarinho

3 de outubro de 2010

O perfeccionismo

Fiz, recentemente, uma pesquisa sobre o perfeccionismo. Fiquei surpreso ao descobrir que o perfeccionismo é uma neurose grave, que pode levar à depressão profunda.

A meta do perfeccionista é a perfeição e como a perfeição não existe, essa meta é inancançável e desestimulante para ele.

O perfeccionista tem mais preocupação em evitar fracasso do que buscar sucesso.

Aproveitei e fiz um resumo em slides, que pode ser conferido abaixo, com uma narração minha.

Faz sentido, esta apresentação, para você?



José Rodrigues Passarinho

17 de setembro de 2010

Homens e mulheres têm formas diferentes de decidir. Enquanto a fala é um instrumento muito usado pela mulher para tomar suas decisões, o homem se cala e se fecha, para buscar sua melhor opção, sua melhor ideia.

Veja abaixo, em montagem com Power Point.